11月6日，管理学院举办校友榜样示范导师见面会，邀请深圳市北科生物科技有限公司免疫细胞储存事业部副总监、2007级人力资源管理专业校友邓健梅校友向2026级人力资源管理专业学生开展专题讲座。

讲座中，邓健梅结合自身在校期间的学习与实践经历，回顾了从入学初期的迷茫到逐步明确目标、稳步前行的成长历程，用真实而鲜活的成长故事拉近了与同学们的距离，提出三方面建议：一是合理规划课余时间，分清事情轻重缓急，把整块时间用于专业学习和能力提升，碎片时间用于日常阅读与积累，做到张弛有度、劳逸结合，让每一段时间都能发挥应有价值；二是注重个人核心特质培养，在沟通表达、组织协调、抗压能力等方面有意识地加强自我训练，在一次次实践锻炼中补齐短板、放大长处，逐步形成独特的个人优势；三是积极参与校园集体活动，在班级、社团和学生组织中承担具体工作，在真实的任务情境中学会协作、学会担当，让课余生活成为锤炼本领的第二课堂。

现场气氛热烈，部分同学围绕专业学习方法和职业规划等问题与校友单独交流，不少同学在交流后表示，学姐的分享让自己对大学生活有了清晰的认识，今后将主动调整学习节奏，在专业学习和课余实践之间找到适合自己的平衡点。

此次见面会，校友为全体学生分享成长经验，帮助低年级同学更好地适应大学学习生活指明了方向。学院也将以此次见面会为契机，进一步了解学生的实际需求，持续发挥“传帮带”的常态化育人作用，以身边人讲身边事、以身边事教身边人，引导学生早规划、早行动，在互助共进中实现更好成长。

信息来源：管理学院

文字：蒋琳娜

摄影：蒋琳娜

一审：潘小玲|二审/编辑：刘梓汐|三审：李雨思